电力公司培训中心党委为党支部班子减负、为减负，让干部把更多时间和精力投入到培训师教研中，投入到培训师的课堂上，为工作注入能量。为发挥党支部的战斗堡垒作用和的先锋模范作用，使党课教育全覆盖，培训中心党委对党课进行了积极探索，明确党课任务分层，党委负责党课、组织党课、廉政党课、普法党课；党支部负责业务党课、实践党课、文化党课，确保党课教育制、精准化、常态化，自上而下抓好落实。
培训中心党委细化党务工作内容、流程，完善考核评价体系。在党支部层面，细化党支部考核项目，三个方面29项考核标准，形成了可执行、可落地、可参照的工作方式。在层面，印发了《培训中心目标管理考核实施方案（试行）》，对目标管理工作采取纵横结合的方法，既逐级部署、逐级考评、分工负责，又注意齐抓共管，形成合力。
在培训中心新上线的“红领智慧党建平台”上，为们推送生日贺卡，送出生日祝福，不仅让深切感受到组织的关怀，通过贺卡的留言功能，隋棠拍广告忘记戴胸罩还使间的交流与分享的互动性加强。“聚能”服务队的成立、示范岗的选树，为高质量参加组织生活搭建了平台，创新的组织生活方式强化了的参与度和学习效果，激发了活力，提升了的获得感、满足感与幸福感。