——部分领导干部参加“严以律己”专题学习研讨发言摘登
“三严三实”在身边
“严以律己”学习研讨体会
编者按
按照中央和省委关于“三严三实”专题教育的部署安排，8月底前，全省各地各部门党委（党组）中心组紧扣“严以律己，做上的明白人、发展的实干家”主题，普遍开展了学习研讨。各级领导干部带头把自己摆进去，聚焦党的纪律和规矩，用好正反典型“两面镜子”，触及灵魂谈认识，检身正己找差距，真正做到知、明底线、受。现将部分领导干部参加专题研讨时的发言予以摘登，供相互交流。
守纪律讲规矩：
做上的明白人
省委副秘书长、省委政策研究室主任曾卿：把严以律己作为为官的“命根子”。理想滑坡是腐化变质的根源。领导干部必须高擎人的火炬，任何时候都要保持浓厚的家国情怀，绝不能忘了初衷和本心；纪律和规矩是党性标尺，任何情况下都要跟党而不是跟人，真正明白个人成长进步是党培养教育的结果，是事业的需要，而不是个人的恩赐，不能搞人身依附、不能有封建思想。是不能逾越的“底线”，任何上的干部都没有特殊和例外，必须纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律、保密纪律。党的事业需要是最高利益，任何境地下都应该正确对待个人得失，不能因为工作有了成绩就向组织讨价还价，达不到目的就抱怨组织、灰心丧气，甚至采取对抗措施、走。
成都市委副、市纪委邓修明：以严以律己染牢底色。严以律己，是人最基本的品格、最优秀的基因、最坚强的支柱。首要在于对党绝对忠诚、永失方向，体现在具体行动中，就是要讲守规矩，绝不能自行其是、阳奉阴违，任何情况下都不越界、不越轨。核心在于强化约束、管理，不管物质多么炽烈、监督存在多少空白，都时刻心存戒惧、战胜“心魔”，真正做到检身修德、谨言慎行。关键在于守好“底线”、不碰“红线”，以作为为官做事的根本尺度和基本规范，不把自己等同于一般，标准更高、尺度更严，远离边线、远离禁区，走一条遵纪守规、安全平稳的人生之。
德阳市委蒲波：把严以律己融汇在血脉里、镌刻在灵魂中。严以律己是人优秀的基因。领导干部要善于从这一优秀传统文化中汲取养分，坚守、一身正气、行稳致远。做到带头廉洁自律，严格落实“两个责任”“一岗双责”，在财贿面前不动心、在爵禄面前不移志，清清白白为官、公正干事用权；做到自觉接受监督，勇于把自己置于视野和法律的“聚光灯”下，听真话纳诤言、不越轨不越界；做到台上一个样、人前人后一个样、工作生活一个样，立身不忘之本、为政不移、用权不谋，永葆员本色和廉洁操守。
遂宁市委杨洪波：严以律己是应对的有力武器。每一名领导干部或多或少、或大或小有一定，也正是这些，引来各种、讨好、捧杀和算计。领导干部只有严以律己，才能做到用权、审慎用权、规范用权，才能做到立场坚定、头脑，抵制、保持。只有时刻、群众、法纪，为群众的、法纪的而有所戒、有所禁，才能时刻保持，知道什么可为、什么不可为。只有做到慎独、慎微、慎初、慎交，才能恪守原则、把牢防线、坚守底线。只有“吾日三省吾身”，才能及时纠偏改错，为官、做事、用权，始终遵规守矩。
内江市委杨松柏：扣紧严以律己的“紧箍咒”。思想上的是严以律己的首要前提。领导干部要增强意识，时刻用、用员标准严格要求自己，把人格看高一些，重视自己的言行、品格和名誉，保持领导干部良好形象。要增强程序意识，懂程序、讲程序、按程序办事，用组织程序约束和匡正自己的行为，防止行为发生。要强化组织观念，时时心中有组织，相信组织、依靠组织，自觉接受组织安排，对组织交给的任务、作出的决定，不折不扣执行。要树立，任何时候都绷紧法纪这根弦，任何时候都把作为从政为官的根本。
乐山市委唐坚：把党的纪律挺在最前面。反思等人的轨迹，并非一开始就胆大妄为、挑战法律，而是逐步放松纪律约束，一步一步走到了党和人民的。领导干部极易成为别人拉拢腐蚀的目标，必须党纪党规，防止“温水煮青蛙”。要牢记这个“总规矩”，把学习贯彻贯穿到教育、干部培训、组织生活各方面，促使干部真学真懂真用；要遵守党纪这个“硬约束”，常怀律己，防止由量变最终引发质变；要用好制度这个“防火墙”，既抓好制度建立健全，又抓好制度的“后期评估”，及时发现“漏洞”、打好“补丁”，使制度成正的“防火墙”。
达州市委焦伟侠：严以律己营造良好生态。广大干部能否严以律己，既关乎向背，又影响生态与发展大局。严以律己，最核心的是要紧扣党的纪律和规矩来认识自己、定位自己，当好上的明白人；最基本的是要用法律来检验衡量自己的行权用权行为，以行动争做尊法守法用法的表率；最关键的是要自省自律、如一，提高约束能力；最重要的是要加强警示教育，做到不沾不染、清正廉洁。
巴中市委李刚：严以律己必须时刻心存。首先要法纪，干任何工作、做任何事情都视法纪为“高压线”，不妄为、不任性。要组织，深知自身是组织培养起来的，离开组织将成为无本之木、无源之水，必须始终对党绝对忠诚、服从组织决定、从严遵守纪律规矩。要群众，明白自己的由人民群众赋予，必须自觉对人民倾情、为人民干事、受人民监督。要历史，切实肩负推动同步全面建成小康社会的责任，苦干实干、科学巧干，一锤接着一锤敲、一步一个脚印往前走。
资阳市委周喜安：严以律己必须始终问题导向。管人容易，管自己难，解决好自身存在的问题是领导干部立身的基础、履职的前提。律己不严、不守规矩的问题，折射出规矩意识没有在心里扎根。要问题导向，深入查找自身在执行纪律和规矩、组织纪律和廉政纪律等方面存在的具体问题，以实际行动逐一整改落实，真正让纪律规矩严起来。刚性执纪，把纪律建设摆在更加突出的，加大对违纪法规行为的力度，使纪律“高压线”真正通上“高压电”。
自贡市委常委、组织部长李国贵：严以律己关键在于“严”和“律”。严以律己重在对自身行动的约束和规范，解决行为层面的边界问题，时时处处不放松、不自己；严以律己对领导干部有更高要求，以良好表率、示范作用带好队伍，推动事业发展；严以律己最重要的是对党忠诚、、知行合一，不折不扣贯彻落实中央、省委、市委的决策部署；严以律己关键在于，始终保持对法纪的；严以律己是干部最大的爱护，必须从始至终严格要求自己，不失防线、不碰“红线”、不破“底线”。
广安市委常委、组织部长黄秀川：自觉把“三严三实”作为核心价值观来践行。把“三严三实”内化为人生信条，汲取思想上的“氧”，补足上的“钙”，见贤思齐、见不贤而自省，把严的和实的品质深深扎根于思想灵魂深处。把“三严三实”内化为职业习惯，按照“三问三查三想”要求，纪律、讲规矩贯穿于日常学习、生活、工作各方面，贯穿于组织工作的各个环节，养成对人严、对己严、对事严的好作风、好习惯。把“三严三实”内化为动力，进一步提振精气神，在建强班子队伍、夯实基层组织、广纳天下英才等方面深入系统谋划，把工作一项一项落细落实。
大邑县委周道富：把纪律规矩植入思想和灵魂深处。上，才能行动上自觉；上坚定，才能经得起。每一名干部，都要把纪律和规矩，作为必须遵守的最重要、最根本、最关键的纪律规矩，当作“底线”“红线”“生命线”，时刻从思想上上行动上同保持高度一致。要坚定，高擎人的火炬，在一点一滴、中党性、淬炼自己，直到炉火纯青。要树牢底线意识，做到脑中有一把“戒尺”、心中有一盏“红绿灯”，守住为政底线，时刻保持一身正气，做一名俯仰无愧的合格人。
知守底线：
当好清正廉洁的干净人
市委张剡：自觉养成在严格监督下工作和生活的习惯。在“四个全面”的新布局下，营造“官员知怕、社会知变”的新常态，领导干部要时时处处把自己置于法纪的约束和监督之中，使在阳光下运行。要正确认识监督，保持一心为公的情怀、保持广泛纳谏的胸怀，用“言者无罪、闻者足戒”“有则改之、无则加勉”的态度对待监督，听到真话、发现问题、完善自己。要主动接受监督，严格执行干部个人事项报告制度、严格执行干部谈心谈话制度，切实把制度的、把自身置于组织的光照之下。要主动接受社会监督，不藏不掖、不捂不盖，勇于把自己置于视野、敢于把自己放在法律的“聚光灯”下，在监督下为官做事。
自贡市委雷洪金：始终扣好“慎初”这颗第一纽扣。严以律己必然要求防微杜渐，防微杜渐关键是要慎初慎独慎微。慎初就是要把住第一次、守住第一关。第一次既是“缺口”，也是“关口”。慎初，就是要在收受红包礼金、人情往来、说情打招呼等方面管好第一步、把好第一关。第一道“防线”一旦被突破，往往会“兵败如山倒”；第一道“闸门”一旦打开，的洪水就会一泻千里，最终冲向深渊、。慎独，就是一个人独处时仍能谨慎自律，严格要求自己，加强。慎微，就是要认真重视和正确处置细小的事情，之“微”，严杜之“渐”，始终保持干事创业、为人从政的高标准、严要求。
阿坝州委刘作明：以满满的正能量辐射带动更多的干部。严以律己，只有起点没有终点，既是正心修身的思想守则，也是干事创业的行动准则。要始终把严以律己作为一面镜子，时刻自己前行的脚步，从内心深处坚定自己的理想，以为规、做清正廉洁的干净人，以知行合一为要、做对党忠诚的老实人，以自重自省为戒、做防微杜渐的明白人，以接受监督为镜、做检身修德的人。
甘孜州委鸣：讲团结、顾大局，凝聚“人和”力量。遵规守纪是每一名人践行“三严三实”的起码准则，领导班子团结是遵规守纪的基本底线。“人和”的力量，不是加法的效应，而是乘数甚至是几何级数增长的效应。一个坚强有力的领导集体，所产生的领导力量和整体效能，远远大于每个班子个人能力之和。讲团结，就要准确把握中央和省委的大政方针，准确把握州委的工作部署，与党同心、与党同向。讲团结，就要自觉增强大局观念，找准自己的、扮好自己的角色，服从集体领导，集体决策，做到难题共解、共闯、责任共担。讲团结，就要严格落实集中制，决策前深入调查研究、发扬，决策时畅所欲言、集思广益，决策后执行、狠抓落实，自觉班子的形象和权威。
绵阳市委常委、组织部长岳勇：把知握戒尺作为严以律己的最重要标尺。与戒尺，是严以律已的首要标尺，也是为官的德行、规矩和准绳，要始终常怀，恪守对组织的忠诚，人民、组织、，坚守为官的基本准则。要有甘当人民的情怀，不脱离群众、不阳奉阴违、不滥权，做到言有所戒、行有所止，严格按照法律法规和党纪中不能为、不可为、不准为等约束自己的言行。
雅安市委常委、组织部长赖荣：正家德正家教正家风管好“后院”。家人亲属在一定程度上是领导干部的影子。领导干部既要管好自己，更要管好家人。、、、等案件都有家属子女参与其中，反映了家风、家德、家教的严重缺失缺位。领导干部必须常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己。必须树好家风，管好“后院”，做到公私分明，不为亲情所累。必须纪律、、后果，同家人一起算好贪腐的账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、账、健康账，切实筑牢拒腐防变防线。
内江市委常委、组织部长杜坤飞：立起守纪律讲规矩的人生标尺。组织部长是管干部的干部，必须带头严于心、实于行。严于心，关键是要心存、触及灵魂，心中清楚守纪律讲规矩是基本要求、底线要求，心中明白不守纪律不讲规矩必然邪、自毁人生，心中知道自觉守纪律讲规矩必须打牢思想根基、强化意识，心中坚定守纪律讲规矩必须严格严谨、一以贯之。实于行，就是要高悬标尺、手握戒尺，不折不扣执行纪律规矩，做到有守有为、干净干事、激浊扬清、一身正气。干部只有在铁纪的约束下才能茁壮成长，搞一次特殊就失去一份威信、破一次规矩就留下一个污点，守纪律讲规矩在任何情况下都不能讲“放开”“松绑”。
达州市委常委、组织部长：涵养良好家风传递正向力量。家风，既指个人小家庭，也指组织这个大家庭，领导干部严以律己，必须经营好家庭、涵养好家教，影响好团队、好风气，这既是对身边人最好的馈赠，也是对自己最好的。反思、、等“大老虎”落马背后，都呈现家庭式甚至是家族式贪腐特征，了因家教不严、家风不正，导致底线崩溃、原则崩塌，“开夫妻店、上父子兵、话哥们情”，最终锒铛。要重视小家庭和组织大家庭每一名的家教，扣好家风第一颗“扣子”，多架“警戒线”、多打“预防针”，自觉安装好“杀毒软件”。
雅安市委常委、芦山县委宋：时刻绷紧纪律规矩这根“弦”。纪律规矩是立党之纲、治党之需、强党之要，每一名干部必须紧绷这根弦。要为政、为人正直，常算得失之账、常想贪欲之害、常思监督之益；要牢记职责、不忘，对不守纪律规矩的问题常“扯袖子”、多“提领子”；要心有所畏、言有所戒、行有所止，以为标准做上的“明白人”，以法纪为准绳做组织上的“老实人”，以为取向做生活上的“干净人”，以自身为示范做班子的“带头人”。
南江县委刘凯：“如水”的本色。一个人宽容一点可以，但宽容不是；一个人苦一点可以，但吃苦不能怕苦，苦尽甘来，吃得苦中苦，方为人上人。领导干部要把价值取向锁定在“在其位、谋其政”上，多在加强上下功夫，少在经济收入上比多少；多在素质提高上下功夫，少在职务升迁上比快慢；多在创造业绩上下功夫，少在大小上比高低。在困难面前，没有职务高低、没有局外人，要不分你我，把能力担当体现在解决群众实际困难上，把为民情怀体现在推动经济发展上。
宣汉县委唐廷教：是从政最好的“护身符”。严以律己重在修身立德，关键看与否。作为一名干部，必须做到“三个分明”。要分明坚定立场，分清公私、辩明，顾大局、识大体，理直气壮、敢于斗争，永葆人本色，做一个刚正的人；要爱憎分明原则，分清、辩明美丑，慎交友、慎用权，、如一，不爱慕追名逐利，做一个清正的人；要赏罚分明坚守底线，分清对错、辩明功过，不护短、不徇私，心无、一身正气，引领倡树新风正气，做一个的人。
照镜子正衣冠：
当好思齐自省的人
南充市委李仲彬：以典型为镜自省自警自律。领导干部的形象是一种无形的力量，只有行得端、走得正，在群众中才有力、凝聚力、感染力。反思近年来发生的重大案件特别是南充案，关键原因就是没有管住、管好自己，利令智昏、，最终犯罪的深渊、党和人民的。领导干部要管得住自己、管得好自己，首先要懂得“怕”，如履薄冰、如临深渊地说话、做事、工作；关键要善为“小”，绝不能在小节面前自流、越陷越深、越走越远；一定要严抓“长”，把严以律己作为一辈子的“必修课”“常修课”，做到如一、始终如一，始终做到今天和明天一个样、人前和人后一个样、对人和对己一个样。
绵阳市委彭宇行：以“向我看齐”的标准严格要求自己。以先进典型为镜子，对照焦裕禄、兰辉等先进典型，反思、等典型，着力解决在律己上要求不高、标准不高、境界不高的问题。要讲忠诚，牢记第一身份是员、第一职责是为党工作，必须任何时候都忠诚于组织、与党同心同德。要讲服从，贯彻落实中央、省委的决策部署，从严从实抓落实落地，努力争上游、走在前。要讲标杆，认真学习先进人物的崇高风范，以品德立身、让业绩说话、靠廉洁树威，传递强大正能量。要讲担当，应该做的事、顶着压力也要干，应该负的责、冒着风险也要担，不能怕出错不愿干事、怕吃亏不愿揽事。
宜宾市委王铭晖：算清人生“七笔账”。律己不严，表明修身不够；律己不严，严以用权也就无从谈起。领导干部手中有权，必须“吾日三省吾身”，时刻审视，时刻头脑明白什么可为、什么不可为。要算好账、不要自毁前程；算好经济账、不要倾家荡产；算好名誉账、不要身败名裂；算好家庭账、不要；算好亲情账、不要众叛亲离；算好账、不要身陷；算好健康账、不要身心交瘁。
市委副、市长杨自力：筑牢违法乱纪的“拦洪坝”。严以律己是领导干部在实际工作中的“拦水坝”，要有“常在河边走，就是不湿脚”的，防止“常在河边站哪能不湿脚”的闪念，始终保持“出淤泥而不染”的品质，做到不忘初心、始终。严以律己是领导干部在复杂中的“护身符”，始终保持定力、守住法纪底线、把好私德关口，炼就“金刚不坏之身”。严以律己是干部成为好干部的“奠基石”，在面前保持头脑、旗帜鲜明，在工作生活中崇廉尚洁、，在成长道上如履薄冰、戒骄戒躁，一步一个脚印脚踏实地、一步一个台阶循序渐进。
广元市委常委、组织部长冯磊：在对照典型中检身正己。典型警示我们，理想滑坡是最大的滑坡。领导干部要始终坚守高地，努力做一个自重的人，尊重自己的人格，注意自己的言行，珍惜自己的名誉。典型提醒我们，缺乏严格的党性锻炼，就会逐渐失去先进性，最终坠入的深渊。要始终自觉接受严格的党性锻炼，经常自己思想，防范、抵制思想灰尘和“微生物”。典型我们，不守纪律不讲规矩，往往是一切的开端。把正派作为立身之本，从小事做起，从点滴抓起，不沾不义之财、不染不正之风、不干违法之事，真正实现干净干事、干净为官。
凉山州委常委、组织部长冯斌：对党绝对忠诚的品格。对党忠诚是干部的基本素养和应有品格，典型就是了“对党忠诚”誓言。绝对忠诚是忠诚的最高境界，是全心全意的忠诚；是的忠诚，不是说一套做一套、上有政策下有对策；是始终如一的忠诚，能始终住血与火的，不是顺境时忠诚，逆境时就不忠诚，听党话、坚定跟党走。
省交投集团党委、董事长朱以庄：以正反典型为镜律己正心。党不讲规矩则乱，人不守规矩则废；懂规矩才有定力，守规矩才不乱方寸。领导干部要树立纪律和规矩的思想自觉和行动自觉，以先进典型为标杆，认真学习焦裕禄、兰辉、菊美多吉、毕世祥等优秀员先进事迹，自觉查找差距不足、自觉向楷模看齐，当好优秀人火炬的传承者；以教材为诫鉴，认清等违纪违法案件的巨大危害，做到在问题上有坚定立场、对党性言行有鲜明态度，自觉抵制各种和，防祸于未萌、避危于未形，在任何情况下都不越界、不越轨、不触底。
成都市锦江区委周思源：将严以律己作为一样虔诚、真信、笃信。员要牢记自己身份，始终不该说的话不说、不该去的地方不去、不该干的事情不干，切实做到坚定、摒弃。领导干部腐化往往是不讲规矩、不守规矩，野心膨胀、，严重违的规矩，这些问题放之任之，会致使政令阻塞、斗志涣散，削弱战斗力、凝聚力、执行力。
敢担当善作为：
做发展的实干家
省副省长、雅安市委叶壮：把严以律己成效体现在推进“两个攻坚”中。纪律和规矩不是一般要求，而是不能触碰的“红线”；不是空洞的承诺，而是必须为的自觉行动；不能流于形式，而是必须带头做起从我做起。要把落实严以律己要求与推进雅安灾后重建、扶贫开发“两个攻坚”结合起来，在“两个攻坚”中底线，把好灾后重建安全、质量、稳定、廉洁、节俭、舆情“六位一体”关口，真正把扶贫开发建成工程、廉洁工程，在“两个攻坚”中严格标准，从一开始就采取严的标准、严的措施、严的要求，防止搞形式、放空炮、走过场，在“两个攻坚”中严明纪律，严查快处违纪违法行为，凝聚党心。
省委教育工委、教育厅党组、厅长朱世宏：遵规守矩，实干兴教。干部要主动给自己立规矩、给自己画框框、给自己不方便，坚守、处事、用权、交友的底线。要始终在思想上自觉律己、学习上自觉律己、生活上自觉律己、工作上自觉律己，不朝秦暮楚、得陇望蜀、得过且过，始终以警示自己，把自己晾晒于党和群众的监督之下。要严实标准，做好“五个结合”，勇于创新创造，以担当担责的豪情、只争朝夕的、磨杵成针的毅力，扎实深入推进教育发展。
省文联党组蒋东生：以严实干出一片新天地。实干是一种追求、一种、一种勇气、一种担当。做新时期的实干家，要以敬事为民的崇高追求、的奋斗、任人评说的胆识勇气，心投入到发展之中。要勇于担当责任、勇于矛盾、善于解决问题，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。不能只想当官，不想干事；不好高骛远，不因循守旧，要树立“与其被动买单、不如主动请客”的，看准的事，说干就干，干出水平、干出特色、干出实绩、干得人民满意。
广元市委马华：把严格贯彻中央和省委决策部署作为最大的大局、最大的讲。讲守纪律守规矩是每个干部的生命、要求。看领导干部的品德，就是看其方向、立场、态度和纪律，关键要看贯彻执行中央和省委决策部署自觉性和坚定性。要强化担当意识、责任意识，守土有责、守土尽责，真抓实干，聚力解决守规不严、为官不为、执行不力、为民不实、能力不强等“五大问题”，强化立规执纪、正风肃纪，为官有为，在推进脱贫奔康、加快建设美丽广元幸福家园伟大实践中建功立业。
广安市委侯晓春：在为民服务中展现“三严三实”底色。心无百姓莫为官。干部无论职位多高、多大，都应当把自己看民的，把人生追求融入为民的不懈努力之中。要有同坐一条板凳的感情，自觉站在群众的立场上想问题、作决策、办事情，多为他们排忧解难；要有一方百姓的情怀，把想群众之所想、急群众之所急、干群众之所需作为从政责任和追求；要有凝聚一股力量的本领，更加自觉地把群众放在心中最高，善于从群众中汲取营养，善于和群众打交道交朋友，凝聚起干事创业的力量。
凉山州委林书成：躬身示范做发展的领人。把严以律己内化于心、外化于行，重在带头营造清新生态，推进凉山追赶跨越发展。要始终保持专注发展定力，既加快赶又抓紧转，走出具有民族地区特点、凉山特色的经济转型提升、追赶跨越发展之。要始终把推进扶贫开发作为践行“三严三实”的主阵地，以背水一战、决战决胜的坚定决心和、勇往直前的顽强斗志，打赢扶贫开发攻坚战。要坚定不移贯彻党的民族政策，让各族群众像石榴籽一样紧紧抱在一起、让民族团结之花越开越绚丽。
成都市委常委、组织部长胡元坤：把严以律己贯穿组织工作全过程。的力量来自坚守，作风的重在躬行，严以律己永远在上。作为组织部长，关键是要以坚定自觉思想自觉行动自觉纪律和规矩，自律和他律两手抓、激励和警示相结合，严格教育培训，强化教育、法纪教育、典型教育；严格选人用人，把好标准关、考核关、问责关；严格管理监督，盯紧关键少数、聚焦关键环节、健全制度机制；严格主题教育，抓好教育实践活动深化整改、“三严三实”专题教育和领导班子思想建设；严格自身建设，守好规矩率先垂范，以“严”“实”作风建好班子带好队伍。
乐山市委常委、组织部长杨程富：以“超常”作为强化扶贫攻坚组织。省委、市委打赢扶贫攻坚战的宣言书、动员令和冲锋号，常时期的“非常之举”，必须超常聚力扶贫攻坚。聚力扶贫攻坚首在“超常引领”，自觉把落实扶贫要求作为一项纪律，把完成扶贫目标任务作为一条责任，做到谋划工作“想扶贫”、部署工作“带扶贫”、督查工作“看扶贫”、考核领导班子“考扶贫”；聚力扶贫攻坚贵在“超常整合”，把扶贫攻坚视为“应尽责”“分内事”“责任田”，推动组织资源整合为扶贫资源、组织优势为扶贫优势；聚力扶贫攻坚重在“超常精准”，努力做到选干部、配班子“鲜明扶贫导向”，聚人才、建队伍“对接扶贫需求”，夯基层、强基础“强化扶贫保障”。
阿坝州委常委、组织部长徐芝文：用行动自觉担当律己之责。讲是对领导干部第一位的要求。不讲，就等于没有灵魂。上的明白是最大的明白，上的成熟是真正的成熟。严以律己，领导干部要带头牢固树立意识，具备坚定的、崇高的理想、的头脑，始终听党的话。藏区组织工作有着其特殊性、特定性和特别性，藏区组织部长在意识、思想境界、工作作风上都必须要有更高要求，坚定自觉同保持高度一致，坚定自觉与党的方针政策同心同向，坚定自觉与党委决策部署同步同行，正确看待藏区存在的一系列深层次问题，建好对党绝对忠诚的党组织、育好对党绝对忠诚的干部人才队伍，反对搞“双重”、当“两面人”。
西华大学党委边慧敏：从严律己引领干在实处走在前列。做官先，先律己，律己是自己对自身的严格要求。领导干部严以律己，方有为民服务的主动权和干事创业的领导权。要有身先士卒的勇气、向我看齐的锐气、以上率下的底气、走在前列的豪气，用鲜明的人格魅力、强大的领导力，出服务师生推动发展的正能量。要以师生为本、以民利衡量自身价值，增进师生情感、尊重师生人格，努力做好引领者、服务员、贴心人；要面对工作敢说“跟我来”、面对纪律敢讲“跟我学”、面对危机敢喊“跟我上”，把工作当事业、把事业当追求，带动干部干在实处、走在前列。
推荐：