三亚日报讯(记者黄世烽实习生于凤仪)5月3日—5月4日，天涯区组织全区43个村(居)委会的800多名工作人员，进行网格化服务管理培训。培训内容主要涉及社区工作人员日常工作的相关业务办理、考核管理办法、利益导向相关政策知识及流程、“创文巩卫”工作资料如何建档及安全生产责任体系的有关知识。三亚日报讯(记者黄世烽实习生于凤仪)5月3日—5月4日，天涯区组织全区43个村(居)委会的800多名工作人员，进行网格化服务管理培训。培训内容主要涉及社区工作人员日常工作的相关业务办理、考核管理办法、利益导向相关政策知识及流程、“创文巩卫”工作资料如何建档及安全生产责任体系的有关知识。
“通过学习能使广大基层工作者认识到自身的价值，小小网格员联系千家万户，如果能够在网格中发挥作用，就可以‘小事不出网格，大事不出社区’了。”天涯区社区综合服务中心的有关负责人表示，此次全区基层工作人员集中培训，旨在通过学习掌握网络化服务管理，进一步建立健全全区直管村(社区)体制机制，为辖区广大人民群众提供更加精细化、人性化服务。
此次培训具体到社区每一位工作人员的工作职责范围，往后将根据《天涯区推行网格化服务管理方案》对社区工作人员进行评核，通过推行网格化服务管理，进一步加强和创新社会管理，努力满足人民群众个性化、多样化的服务需求，不断提升基层服务管理功能和人民群众的幸福指数。
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