没有规则，不成方圆，工程师的职称评定也是有条件的，它是衡量一个工程技术人员技术水平的标准，如果你的职称越高，就表明你的技术水平越高。那评个中级工程师有什么条件呢?
申报对象应遵守国家法律和法规，有良好的职业和敬业，任现职期间工作表现良好，符合专业技术资格条件的工程专业技术人员。
1.大学本科毕业，从事专业技术工作5年以上(五年制本科4年以上)，或担任助理级职务4年以上;
⑵取得中专学历连续从事本专业技术工作10年以上、取得助理工程师资格5年以上，或取得中专学历连续从事本专业工作15年以上;
⑶中专后学历累计从事本专业技术工作15年以上，取得助理工程师资格后，从事本专业工作5年以上;
⑷企业及乡镇农业事业单位的主要技术负责人或技术，不具备学历，参加市职称办认可的相关专业培训，取得合格证书或国家行政教育部门认可的相关专业的大专专业证书，从事本专业技术工作15年以上，取得助理级职称5年以上。
有完成本专业技术工作的经历，具有解决较复杂技术问题的能力，具有一定的综合、分析、判断、总结和组织协调的能力，并能撰写技术、工程、业务报告。在专业技术岗位工作期间，具备下列条件之一:
9.参加过中型企业中精密、大型、稀有、生产制造关键设备等复杂设备维修工作的全过程或重要成套设备的、维修，设备正常运行。
10.作为主要技术推广应用有一定水平的新技术、新工艺、新产品、新材料三项以上，并经主管部门鉴定认可。
1.市(厅)级科技进步三等(姑苏杯、优秀勘察、设计等相应项)以上获项目的主要完(以励证书为准);或县(局)级科技进步二等获项目的获者前五名(以励证书为准)。
2.县(局)级重点项目或对行业发展有重要促进作用的重点项目的研究、设计、施工、制造、生产技术管理及相关任务的主要完成者，通过鉴定或验收。
3.作为技术完成一项中型或两项小型工程项目研究、设计、施工、安装调试任务，经实践检验，达到了要求，通过鉴定或验收;
4.作为技术完成两项有一定技术难度的产品、项目或关键部件的研究、设计、施工、制造、生产技术管理，经同行专家评审或鉴定，达到一定水平，取得一定经济效益或社会效益。
5.完成一项科技推广、应用新工艺、新技术、新材料，并为生产力，经实践检验，取得一定的经济效益或社会效益。
8.提出一项科技，为县(局)级有关部门采纳，经同行专家评议认为对科技进步和行业发展有促进作用。
从事专业技术岗位工作或任助理工程师期间，撰写本专业有一定学术水平的学术论文、技术报告、专业总结，论文应符合下列要求:
2.为解决较复杂技术问题而撰写的有一定水平的专业技术报告、有一定水平的项目的立项研究(论证)报告(经专家鉴定)。
1.建工类:工民建工程师、建筑工程师、建设设计工程师、建筑施工工程师、测量工程师、地质勘测工程师、建筑预算工程师、建筑管理工程师、道与桥梁工程师、土木工程工程师、市政工程师、公工程师、土建工程师、土建结构工程师、造价工程师、建筑监理工程师、桥工程师
:机械工程师、自动化工程师、机电设备工程师、机械设计工程师、铸造设计工程师、机械制造工程师、采矿工程师、机电一体化工程师
4.水暖、化工类:建筑水电安装工程师、消防水电工程师、给排水工程师、水利水电工程师、暖通工程师、热处理工程师、暖通空调工程师、化工工程师
6.计算机、电子、通信:计算机工程师、电子仪表工程师、通信工程工程师、电子信息工程工程师、计算机及应用工程师、电子技术工程师、光电子技术工程师、电子信息工程师
5.任现职以来的专业技术及其获情况、专业技术项目完成情况、高新技术情况以及新产品开发、推广等方面的资料。
申报材料应当按要求提供原件，各市(区)局职称办应对各类证书、作品复印件与原件进行核对，核对后在复印件上签署核对无误的字样，验证人签字并加盖公章。
上述材料除1、2项外，其余均按装订在“专业技术职称评审材料”内。增补材料作为附件另外装订。
1.各单位、各部门要严格按照省市职称办有关文件的，认真做好评审材料的核实工作。学历、资历、职称计算机成绩等都必须真实且符合省职称工作领导小组印发的资格条件。材料书写要清晰、工整，材料装订要规范，手续要完备齐全。按照属地原则，无主管部门单位的专业技术人员的评审材料应经所在区人事局职称办审核盖章后送市职称评价中心。
2.技术业务工作总结要全面、真实客观地反映申报人任职以来的工作情况、业务能力、技术水平和工作业绩。
总结一般可分为五个部分:一是个人简历;二是参加过何种继续教育(培训、、学习)及目前的学术水平;三是主要工作业绩励情况;四是项目、论文等作品情况;五是申报理由。破格晋升的人员应对照工程师评审条件写出破格晋升的理由，并附上破格答辩表，具体的破格晋升条件及证明(作品)材料。